SNCF au féminin

Activité principale

Créé en 2012, sous l'impulsion de Guillaume Pepy, dont l'objectif est de donner, à compétences égales, les mêmes chances aux femmes qu'aux hommes, et de porter plus de femmes à des postes de cadre ou de dirigeante, le réseau SNCF au féminin compte aujourd'hui plus de 3 000 membres. Porté par Virginie Abadie-Dalle, ce réseau a vocation à sponsoriser les femmes, leur faire partager les bonnes pratiques, les aider à activer leur réseau, à leur donner confiance en elles à travers du mentoring, et à renforcer la solidarité entre elles. Jeune maman, très active au sein de SNCF au féminin, elle est membre du comité de pilotage. Maud aime mettre en avant des jeunes femmes sur des postes à responsabilité. « La mixité hommes/femmes à tous les niveaux permet de confronter et de marier les sensibilités, de libérer la créativité, de métisser le leadership au masculin et au féminin, c'est de cette façon que l'on réussit et que l'on est efficace. La dynamique SNCF au féminin consiste à se tirer collectivement vers le haut. » A la SNCF, les métiers « réputés masculins » se conjuguent aussi au féminin, les événements comme les « girls'days » ont vocation à faire découvrir aux lycéennes, très tôt, des carrières qu'elles n'auraient pas imaginées.

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